Résumé
Revue des conceptions qui ont prévalu en matière de relations dans l'entreprise et d'organisation de la production (taylorisme, puis tendance à une plus grande motivation des salariés)-réconciliation possible entre les aspirations des entreprises et celles des salariés.<br>- La stratégie souhaitable de l'Etat : rendre aux entreprises les moyens de se gérer librement (assouplissement du droit du travail), reconnaitre une spécificité juridique aux PME, encourager la concertation et la négociation collective, favoriser les capacités de choix et d'expression individuelle des salariés.- 13 VUES