Résumé
Les objectifs gouvernementaux pour la formation professionnelle : augmentation à 2 % du taux de participation des employeurs au financement de la formation-différenciation du taux de participation selon la taille des entreprises ( pour les entreprises de moins de 10 salariés, possibilité d'une contribution obligatoire inférieure au taux actuel )-réorganisation des circuits financiers ( gestion paritaire des fonds dans les organismes collecteurs et les entreprises, contrôle de l'affectation des fonds, fonds d'assurance formation finançant les congés-formation et les remplacements temporaires des salariés )-gestion paritaire de la formation dans les entreprises ( négociation du plan formation avec les élus du personnel et éventuellement les syndicats mais sans droit de véto ), contrôle sur les formations internes à l'entreprise sans réglementation particulière-maintien du contrôle de l'Etat pour l'agrément des stages-maintien du pluralisme des organismes de formation-amél ioration de l'apprentissage ( réflexion sur la gestion des fonds et notamment la fonction des chambres consulaires ).- 3 VUES