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Si les métiers de l'animation professionnelle tendent à se structurer et si de nouvelles missions se développent prouvant le dynamisme de la filière animation dans la Fonction publique territoriale (FPT), il n'en demeure pas moins que cette filière est traversée par des problématiques importantes : conditions statutaires peu attractives - cadre professionnel des animateurs fragile, parce qu'il est incomplet, au regard d'autres professions - forte précarité des conditions d'emplois des animateurs dans une filière, par ailleurs, fortement féminisée et absence d'un espace de capitalisation des expériences accentuent la complexité pour obtenir la légitime reconnaissance des qualifications professionnelles et des métiers de l'animation.
- Type de document : Rapport d'étude
- Pagination : 92 pages
- Édité par : Conseil supérieur de la fonction publique territoriale