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Trois ans après la signature du protocole d'accord du 8 mars 2013 relatif à l'égalité professionnelle dans la fonction publique, par les pouvoirs publics et l'ensemble des organisations syndicales, et quatre ans après l'adoption de dispositions législatives visant à promouvoir l'accès des femmes fonctionnaires aux postes d'encadrement et de direction, la Délégation aux droits des femmes de l'Assemblée nationale a organisé, le mercredi 2 mars 2016, un colloque, ouvert au public, sur les femmes et la fonction publique d'Etat. Il s'agissait ainsi de mesurer le chemin parcouru et d'identifier les prochaines étapes et les voies de progrès, mais aussi de mieux faire connaître les associations qui se sont constituées au sein des ministères, telles que « Femmes et diplomatie », « Femmes de justice » et « Femmes de l'Intérieur ». Les actes du colloque, organisé à l'occasion de la journée internationale des droits des femmes, sont publiés dans le présent rapport d'information.
INTRODUCTION
TRAVAUX DE LA DÉLÉGATION
I. ACTES DU COLLOQUE ORGANISÉ LE 2 MARS 2016, EN PRÉSENCE DE LA MINISTRE MME LAURENCE ROSSIGNOL
II. EXAMEN DU RAPPORT
ANNEXES
ANNEXE 1 : PROTOCOLE D’ACCORD DU 8 MARS 2013 SUR L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE FEMMES-HOMMES DANS LA FONCTION PUBLIQUE
ANNEXE 2 : BILAN 2014 DU DISPOSITIF DE "NOMINATIONS ÉQUILIBRÉES" DANS LES EMPLOIS SUPÉRIEURS ET DIRIGEANTS DE LA FONCTION PUBLIQUE
ANNEXE 3 : CHIFFRES CLÉS 2015 DE L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DANS LA FONCTION PUBLIQUE
- Type de document : Rapport parlementaire
- Pagination : 90 pages
- Édité par : Assemblée nationale
- Collection : Documents d'information de l'Assemblée nationale
- Numéro dans la série : 3990