Résumé
La loi quinquennale et le contrat d'insertion professionnelle<br>- Justification des décrets instaurant le CIP (improprement dit "SMIC jeunes") adoptés après "un long processus de concertation" et validés par le Conseil constitutionnel (sur demande du groupe PS). Annonce d'un décret supplémentaire précisant les rémunérations (intégration des diplômes et qualifications à fixer par les partenaires sociaux, au-dessus du SMIC pour les bac + 2) et le contenu du tutorat. Confirmation de la mise en oeuvre de la loi par ces décrets (ni 3ème lecture devant le Parlement, ni retrait, "le gouvernement ne bougera plus").<br>- Les normes internationales de l'OIT en matière de droits sociaux (droit du travail et protection sociale) et la proposition française d'adjoindre une "clause sociale" dans les accords commerciaux internationaux (GATT).<br>- La crise de l'emploi dans les pays industrialisés : constat de la convergence des propositions (croissance nécessaire mais non suffisante, baisse du coût du travail et des charges sur les bas salaires, formation, travail à temps partiel avec annualisation) émises à Détroit lors de la réunion du Groupe des sept (G7), celles du Livre blanc adopté par le Conseil européen et celles de la loi quinquennale française.- 4 PAGES